Mida rohkem juhte, seda rohkem juhtimisstiile? Inbanki kogemus näitab, et ühtne juhtimiskultuur ei teki iseenesest – see tuleb läbimõeldult luua. Personalijuht Jaanika Lill-Kimmel avab, kuidas nad töötasid välja üheksa juhtimispõhimõtet, mis aitavad igapäevatöös hoida ühist fookust ja tugevdada organisatsioonikultuuri viies riigis. Vaata lähemalt ›
165
Hiljutisel Eesti Personalijuhtimise Ühingu PARE 6. häkatonil viidi kokku organisatsioonid, ekspertidest mentorid ja häkkijad, kelle seas oli eri valdkondade tudengeid ja personalivaldkonna tipptegijaid. Sündmuse eesmärk oli leida organisatsioonidele uuenduslikke lahendusi inimeste juhtimise kvaliteedi parendamiseks. Vaata lähemalt ›
24
Tööjõukulud kasvavad eri sektorites väga erinevas tempos. Bigbanki peaökonomist Raul Eamets selgitab, et palgatõus on olnud kiireim haldus- ja abitegevustes ning finantssektoris, samas kui tööstuses ja kaubanduses on kasv olnud tagasihoidlik. Vaata lähemalt ›
3
Pikemat aega raskustes olnud aianduskeskus Hortes teatas töötukassale 22 inimese koondamisest ja põhjendas seda pankrotiga. Vaata lähemalt ›
0
Eelmise aasta neljandas kvartalis oli Eestis kokku 9071 vaba ametikohta, enim oli neid avalikus halduses ja riigikaitses ning kohustuslikus sotsiaalkindlustuses – kokku 1277, teatas statistikaamet. Vaata lähemalt ›
0
Personalijuhina on sul kasutada hoovad, et oma juhte LinkedInis nähtavaks nügida – see tõmbab ligi talente ja tugevdab ettevõtte mainet. Kuidas lihtsate sammudega tagada, et juhid oleksid seal, kus kandidaadid neid otsivad? Vaata lähemalt ›
3
Homme tähistatava naistepäeva valguses on põhjust küsida: miks teenivad naised endiselt meestest vähem ja kuidas mõjutavad maksumuudatused nende sissetulekuid. Vaata lähemalt ›
9
Homme tähistatava naistepäeva valguses vaatleme naiste positsiooni tippjuhtimises ja teadusmaailmas. Naisjuhte on rohkem kui kunagi varem, kuid teekond tippu nõuab endiselt sihikindlust ja tugevat süsteemi. Kogemusi jagavad Grant Thorntoni ja TalTechi naisjuhid. Vaata lähemalt ›
10
Rohelised karjääriteenused on tõusuteel, kuid spetsialistide teadlikkus kliimamuutustest on veel madal. Kuidas saavad personalijuhid ja karjäärinõustajad aidata keskkonnateadlikke valikuid tööturul esile tuua? Vaata lähemalt ›
6
Kas oled kunagi mõelnud, mis teeb ühe juhi tõeliselt mõjusaks ja jätab püsiva jälje? Kas see on võime saavutada tulemusi või hoopis oskus panna inimesed oma tööd armastama? Vaata lähemalt ›
8
Sobiva seminariruumi leidmine, mis oleks pealinnast piisavalt kaugel, et pakkuda rahu, kuid samas varustatud kõigi vajalike tehniliste lahendustega, on keeruline leida. Veelgi keerulisemaks läheb paiga leidmine siis, kui peale seminari oleks soov ka mõnus matk korraldada, jalgrattaga sõita või lihtsalt maitsvat toitu nautida. Ent selline koht on olemas – Aegviidu Tervisedepoo just seda kõike pakub. Vaata lähemalt ›
0
Keskmine palk tõusis möödunud aastal 8,3% ja ületas IV kvartalis 2000 euro piiri, kuid palgalõhe Harjumaa ja ülejäänud Eesti vahel on endiselt üle 500 euro. Kuigi palgakasv ületab inflatsiooni, tähendab see tööandjatele ka suurenevaid kulusid ja survet palkade korrigeerimiseks. Vaata lähemalt ›
2
Töötleva tööstuse ettevõtted kaotavad aastas ligi pool miljardit eurot materjali-, energia- ja tööajakadudele, sest ei kasuta lihtsaid IT-lahendusi. Kui suunata see raha kasvu ja efektiivsusse, võiks sektoris hõivatud 100 000 töötajat saada kuni 200 eurot palgalisa, usub tööstustarkvaraettevõtte Atemix juht Mikk Varik. Vaata lähemalt ›
0
Töötleva tööstuse ettevõtted kaotavad aastas ligi pool miljardit eurot materjali-, energia- ja tööajakadudele, sest ei kasuta lihtsaid IT-lahendusi. Kui suunata see raha kasvu ja efektiivsusse, võiks sektoris hõivatud 100 000 töötajat saada kuni 200 eurot palgalisa, usub tööstustarkvaraettevõtte Atemix juht Mikk Varik. Vaata lähemalt ›
6
Veebruari TOP-lugu heitis pilgu parima juhi tagatuppa - Oixio personalijuht kirjeldas avameelses artiklis töötamist Eesti parima juhi alluvuses. Esikümnesse mahtus ka tööõiguse teemasid, mitu asjalikku arvamuslugu ja põhjalik konverentsikajastus. Vaata üle ja veendu, et sul midagi olulist kahe silma vahele ei jäänud! Vaata lähemalt ›
18
Meeste ja naiste palgaootuste lõhe on kõige suurem juhtide ja tippspetsialistide seas, kus sektorite erinevused mängivad suurt rolli. Samas hindavad naised oma toimetulekut meestega sarnaseks, hoolimata madalamast sissetulekust. Kas palgaootused peegeldavad rohkem enesekindlust kui tegelikku vajadust? Vaata lähemalt ›
2
Töötajate suunamine välisriiki võib olla kasulik nii ettevõttele kui ka töötajale, kuid valesti valitud töövorm võib kaasa tuua ootamatuid juriidilisi ja maksukohustusi. Kas tegemist on töölähetuse, lähetatud töötaja või renditööga? Erinevused nende kolme vahel mõjutavad töötingimusi, maksustamist ja vastutust. Vaata lähemalt ›
79
Ebastabiilne olukord majanduses pole peatanud ettevõtete plaane personali mahtu kasvatada. Paljud organisatsioonid otsivad aktiivselt uusi töötajaid, olgu selleks tehnoloogiaeksperdid, pangandustalendid, poetöötajad või valvurid. Vaata lähemalt ›
18
Alates 3. märtsist asub Maxima personalijuhi kohale Kaire Tero, tuues ettevõttesse üle 20 aasta kogemust personalijuhtimise ja jaekaubanduse valdkonnast. Tero juhtimisel keskendub Maxima personalistrateegias positiivse töökultuuri edendamisele ning töötajate heaolu tugevdamisele. Vaata lähemalt ›
21
Veebruari alguses alustas tööd siseministeeriumi valitsemisala ühine karjäärikeskus, et osutada värbamise ja karjäärinõustamise teenust siseministeeriumile, sisekaitseakadeemiale, politsei- ja piirivalveametile, päästeametile ning häirekeskusele, toetades asutusi tulevikus ka töötajate karjäärijuhtimise süsteemi loomisel. Vaata lähemalt ›
0
Ehitussektori nelja viimase kvartali keskmine töötasu oli 2365 eurot ja see kasvas aastaga 8,5%, samal ajal aga töötajate keskmine arv kahanes, mis näitab palgasurve püsimist. Ehitusuudised tõid esile ka 100 suurima ehitusfirma keskmise töötasu ja töötajate arvu muutuse. Vaata lähemalt ›
2
Populaarsemad allikad
![]() |
16% 6 |
![]() |
13% 8 |
![]() |
11% 5 |
![]() |
10% 3 |
![]() |
10% 0 |
Vaata allikaid » |
Pane LIKE Facebook-is ja ära maga maha päeva kõige tähtsamat uudist!
14.05.2025 04:59
Viimane uuendus: 04:44.
Uudiste reiting uuendatud: 04:50.
Mis on Uudis.net?
Uudis.net näitab populaarsemate uudiste edetabelit erinevatest Eesti uudisteportaalidest.
Meie tööpõhimõttetest loe lähemalt KKK rubriigist.
Keele valik
Српски / srpski Eesti keel (Eesti uudised) Русский язык (новости Эстонии) Українська мова (новини Естонії)