Et paljudes ettevõtetes on taas käes arenguvestluste periood, pühkisid Personaliuudised tolmu maha Ruti Einpalu kogutud arenguvestluste fopaade näidetelt ja tuletavad oma lugejatele taas meelde, missugune üks arenguvestlus kindlasti olema ei peaks. Vaata lähemalt ›
30
Täna möödub 30 aastat Eesti rahareformist ja krooni kasutuselevõtust. IMFi peadirektor andis toona Eestile soovituse liikuda tasa ja targu, Eesti seda ei pooldanud. Vaata lähemalt ›
15
"Seda laadi uudiseid edastada pole kunagi lihtne, kuid kahjuks oleme pidanud tegema väga raske otsuse," selgitas Tallinnas kullerroboteid arendava Starshipi juht kirjas töötajaile. Vaata lähemalt ›
0
Tööhaldustarkvara idufirma Scoro läheb jäädavalt üle 4-päevasele töönädalale ning ettevõtte asutaja ja juht Fred Krieger rääkis intervjuus, et lühemat töönädalat hakkavad peagi kasutama ka paljud teised ettevõtted. Vaata lähemalt ›
0
Tallinnas kullerroboteid arendav Starship koondab enam kui kümnendiku töötajaist ning sulgeb osa tegevuskohti, et kohaneda muutustega üleilmses majanduses. Vaata lähemalt ›
0
Finantsjuhi ametis oskavad naised meestega võrreldes märksa paremat palka küsida, suurim palgaerinevus paistab silma Tartumaal. Missugustes piirkondades erineb aga finantsjuhtide mediaanpalk rohkem kui 1000 euro võrra? Vaata lähemalt ›
0
Tööstusuudised andsid ülevaate, millised on statistikaameti andmetel töötleva tööstuse palgad 2022. aasta 1. kvartalis. Kokku olid vaatluse all 9 tööstusega seotud ametirühma palgad. Vaata lähemalt ›
0
Statistikaamet uurib sotsiaalministeeriumi tellimusel, millise töö on ajutise kaitse saanud Ukraina põgenikud ja teistel alustel riigis viibivad Ukraina kodanikud endale leidnud. Andmeid hakatakse edaspidi uuendama regulaarselt. Vaata lähemalt ›
0
Tööl käimise järsk lõpetamine võib kaasa tuua nii vaimse heaolu kui ka materiaalse toimetuleku halvenemise. Töine iseseisvus seevastu toetab tervist. Vaata lähemalt ›
0
"Ettevõtetel on aeg õppida kohtlema töötajaid inimestena, vaatama värbamist investeeringu, mitte kuluna, ning väärtustama isiklikku arengut – ettevõtte edu ja kasv sõltub just täpselt sellest," kirjeldas värbamisplatvormi Taledo asutaja ja tehnoloogiajuht Marcel Poelker. Vaata lähemalt ›
66
Koolilõpetamiste aeg on käes. Mida tasub edasi õppida, et eriala pakuks põnevust, palk küündiks ministri omani (või isegi ületaks seda) ning tööd jaguks ka aastakümnete pärast? Soovitusi jagab Manpoweri personalipartner Renata Keva. Vaata lähemalt ›
5
Tööhaldustarkvara ettevõte Scoro läheb kogu kollektiiviga alates 1. juulist püsivalt üle 4-päevasele töönädalale, töötajate palku see samm ei mõjuta, neid ei vähendata. Ettevõte on veendunud, et muudatuse eduka elluviimise tagavad põhjalik ettevalmistus ja õiged töövahendid. Vaata lähemalt ›
131
Renditöötajatel pole tänapäeval sugugi halvemad töötingimused kui neil, kes on otse ettevõttesse tööle läinud. “Tööjõuturg on tugevalt muutunud ja renditööjõudu vahendavast firmast saanud personalijuhtidele väärt koostööpartner,” kinnitab tööjõu rendi- ja värbamisettevõtte Finesta tööjõu rendiosakonna juht Kerli Kadak. Vaata lähemalt ›
38
CV-Online'i uuringu järgi lausa 70,8% töötajatest ei ole enda praeguse töötasuga rahul. 83,5% töötajatest oleks valmis vahetama töökohta, kui neile pakutaks praegusest kõrgemat töötasu, kuid selgub, et 68,4% organisatsioonidest ei plaani lähiajal töötajate palka tõsta. Vaata lähemalt ›
24
Olen aastakümnete jooksul tegutsenud juhina väga erineva taustaga meeskondades – alates kultuuriasutustest kuni erinevate poliitiliste ametikohtadeni, kus saanud kogeda nii peadpööritavaid eduelamusi kui valusaid tagasilööke, otsinud võimatuna näivaid lahendusi ja püüdnud hoida tasakaalu keerulistel läbirääkimistel. Vaata lähemalt ›
35
Lisaks kasvavale tööjõupuudusele teeb tööandjatele muret tööjõuvoolavus. Circle K Eesti personalijuht ja Eesti Kaupmeeste Liidu tegevjuht annavad nõu, kuidas tööjõupuudust ja -voolavust vähendada. Vaata lähemalt ›
0
Tallinna Majanduskool on Eesti vanim kutseõppeasutus, tähistades tänavu oma 116. tegutsemisaastat. Pika ja väärika tegutsemisloo tulemusena on majanduskoolil ligikaudu 30 000 vilistlast ning laiapõhjaline oma valdkonna tipptegijaist koosnev õpetajaskond ja usaldusväärne maine tööandjate seas. Vaata lähemalt ›
0
Töötajad on nagu sensorid, kes tajuvad sisekliimat ja väliskeskkonda, rõõme ja raskusi palju täpsemalt kui juhid. Kord aastas uuringute tegemine on selgelt kasutu ning ka kord kvartalis küsitluse korraldamine pole enam tänapäevane standard. Vaata lähemalt ›
21
Eesti Personalijuhtimise Ühingu PARE tööelu manifesti üks oluline ettepanek on tõsta spordi- ja tervisekulude erisoodustusmaksu vabastuse piirmäära. Uurides, kuidas vabastust siiani kasutatud on, selgus, et hoopis rohkem tuleks tegeleda teavitustööga, sest tööandjaid, kes spordi- ja tervisekulude erisoodustusmaksu vabastust kasutavad, on kurvaks tegevalt vähe. Vaata lähemalt ›
33
Populaarsemad allikad
|
|
0% |
|
|
0% |
|
|
0% |
|
|
0% |
|
|
0% |
| Vaata allikaid » | |
Pane LIKE Facebook-is ja ära maga maha päeva kõige tähtsamat uudist!
23.06.2026 00:16
Viimane uuendus: 00:02.
Uudiste reiting uuendatud: 00:10.
Mis on Uudis.net?
Uudis.net näitab populaarsemate uudiste edetabelit erinevatest Eesti uudisteportaalidest.
Meie tööpõhimõttetest loe lähemalt KKK rubriigist.
Keele valik
Српски / srpski Eesti keel (Eesti uudised) Русский язык (новости Эстонии) Українська мова (новини Естонії)