Riigi Infosüsteemi Ameti (RIA) personalijuhti Elina Orumaad innustab oma töös eelkõige strateegilise personalijuhtimise sünergia asutuse juhtimisega. RIA-s on tal vabadus mõelda ja teha ning kokkulepped on kiired ja selged. Vaata lähemalt ›
0
Saates „Õppetundˮ uuritakse sel korral ühte huvitavat viisi, kuidas toetab tööandja töötaja õppimist. Juttu tuleb Ülemiste City ja Eesti kõrgkoolide koostöös valminud koolituskrediidi programmist. Vaata lähemalt ›
0
Eesti Personalijuhtimise Ühing PARE kuulutas välja konkursi „Parim ersonaliprojekt 2021”. Vaata lähemalt ›
0
Kuigi koroonaviirusest tingitud majanduskriis on nii mõneski sektoris tekitanud raskusi, on ka mitu valdkonda, kus on praegu hea aeg palka juurde küsida, ütles Palgainfo Agentuuri juht Kadri Seeder. Vaata lähemalt ›
0
Paljud töötajad on juba kuid või suisa aasta aega töötanud kodukontoris, pidades päevas mitmeid veebikoosolekuid. Kuidas ennetada või leevendada veebiväsimust olukorras, kus kodukontori ajastule veel niipea lõppu ei näi tulevat? Nippe ja kogemust jagavad Peaasi.ee tegevjuht ja kliiniline psühholoog Anna-Kaisa Oidermaa ning Circle K personalijuht Piret Kask. Vaata lähemalt ›
0
Microsoft on alates eelmise aasta juunist aidanud üle 30 miljonil inimesel kogu maailmas pääseda ligi digitaalsetele oskustele ning laiendab ettevõtte eesmärki aidata 2021. aastal 250 000 ettevõttel palgata töötajaid oskustepõhiselt. Vaata lähemalt ›
0
Töötajad ja tööotsijad peavad tööandja valikul väga oluliseks juhtkonna usaldusväärsust, seaduskuulekust, töötajate võrdset kohtlemist ning stabiilsust, selgus Palgainfo Agentuuri ja tööportaali CVKeskus.ee suurest küsitlusest, millele vastas ligi 10 000 inimest. Vaata lähemalt ›
0
Töötasu hüvitise taotlus tuleb esitada töötukassa iseteenindusportaalis e-töötukassa, taotluste vastuvõtmine algab neljapäeval, 1. aprillil. Taotluse esitab tööandja või volitatud isik. Hüvitis kantakse töötaja pangakontole. Vaata lähemalt ›
0
„Ebakindlust on meie sektoris parasjagu,ˮ tõdeb PCC Projekt AS-i personalipartner Egle Saska, kes jagab kriisiaja töökorraldust, personalitöötaja rolli kriisis ja seda, kuidas töötajaid toetada. Vaata lähemalt ›
0
Karjäärinõustajate ühingu esimene mentorprogramm algas pilootprojektina septembris 2020 ja kestab tänavu kevadeni. Programmist võtab osa pea pool ühingu liikmetest, moodustunud on 20 mentorpaari ning kahel mentoril on kaks menteed. Vaata lähemalt ›
0
Uurisime Eesti personalivaldkonna asjatundjatelt, milliseid raamatuid, taskuhäälinguid, filme ja muud soovitaksid nemad oma valdkonna inimestel tarbida. Sõna ütlesid sekka Kärt Kinnas, Maria Kütt, Kersti Vannas, Heigo Kaldra, Sirje Tammiste, Signe Ventsel, Ruti Einpalu, Kaisa Pelt ja Kristiina Lõhmus. Vaata lähemalt ›
0
Ehkki töökeskkonna teemad saavad üha enam tähelepanu, kehtib arusaam, et nende küsimustega tegelemine peaks olema ettevõtte tööohutusspetsialisti või tööohutusosakonna pärusmaa. Stoneridge Electronics AS jagab oma kogemust uue rahvusvahelise tööohutuse ja töötervishoiu standardi elluviimisel, kus kokkuvõttes pidi oma panuse andma kogu ettevõte. Vaata lähemalt ›
1
Eesti üks parimaid tööõiguse spetsialiste Gaabriel Tavits võtab 11. mail toimuval tööõiguse seminaril kokku kõige teravamad tööõiguse ja töösuhete valupunktid. Vaata lähemalt ›
0
Personalitöö digitaliseerimisel tekib tavaliselt probleeme kahel tasandil: organisatsioonis üldisemalt ning personalivaldkonnas. Muresid saab aga hea eeltööga ennetada. Vaata lähemalt ›
0
„Koostöö- ja juhtimiskoolituste video teel tegemine on sama, kui teha autojuhi koolitust video teel.ˮ „Kui alguses püüti pehmeid väärtusi arendavaid koolitusi piirangute leevendumiseni edasi lükata, siis nüüdseks on ka kliendid tõdenud, et ainuke võimalus on teha koolitus ära veebi teel.ˮ „Kontaktkoolitused on oma osa veebile kaotamas.ˮ Vaata lähemalt ›
3
Sellest, millised on viimase aasta töösuhted, mida on ettevõtted enese elushoidmiseks teinud ja milliseid muudatusi oleks tööseadustesse tarvis, rääkis viimases „Töö ja palgaˮ saates Grant Thornton Balticu juhtiv õigusnõustaja Kristel Tiits. Vaata lähemalt ›
0
Seadusest lähtuvalt ei saa tööandja töötajale vaktsineerimist peale sundida, ütles advokaadibüroo Sorainen nõunik ja vandeadvokaat Pirkko-Liis Harkmaa. Vaata lähemalt ›
0
73% tööandjatest plaanib 2021. aastal palgata uusi töötajaid, selgus CVKeskus.ee ja Palgainfo Agentuuri värbamistrendide uuringu esmastest tulemustest. Lisaks ilmnes organisatsioonide küsitlemisel, et kuigi töötute arv on kasvanud, ei ole rohkem kui poolte (56%) tööandjate arvates Eesti tööturul piisavalt pakkuda vajalikke töötajaid. Vaata lähemalt ›
0
Mõte vestlusest võib tekitada stressi nii töötajale kui ka juhile. Töötaja jaoks võib see tähendada n-ö vaibale kutsumist ja aruandmist. Juhi jaoks tähendab eesmärgistatud vestlus aga mingisuguse eesmärgi täitmist – selleks võib olla töötajale tagasiside andmine, motiveerimine, tulemuste ülevaatamine või seda kõike korraga. Vaata lähemalt ›
0
Personalijuhtidena oleme viimasel ajal üha enam tegelenud inimeste isikliku elu sündmuste, tervise ja muredega. Inimsõbralikkus peab muutuma iga targa tööandja normiks. Vaata lähemalt ›
0
Populaarsemad allikad
Eesti Ekspress
|
0% |
Pere ja Kodu
|
0% |
Koiduaeg
|
0% |
EDASI.org
|
0% |
GoodNews
|
0% |
| Vaata allikaid » | |
Pane LIKE Facebook-is ja ära maga maha päeva kõige tähtsamat uudist!
06.04.2026 04:27
Viimane uuendus: 03:00.
Uudiste reiting uuendatud: 04:20.
Mis on Uudis.net?
Uudis.net näitab populaarsemate uudiste edetabelit erinevatest Eesti uudisteportaalidest.
Meie tööpõhimõttetest loe lähemalt KKK rubriigist.
Keele valik
Српски / srpski Eesti keel (Eesti uudised) Русский язык (новости Эстонии) Українська мова (новини Естонії)