Üle ilma tegutseva personalifirma Manpower Groupi kvartaalses uuringus küsitleti enam kui 39 000 tööandjat 41 riigist, et kaardistada alanud aasta esimese kvartali värbamisplaanid ning tööturuootuseid. Vaata lähemalt ›
0
Miks võiks töötaja õppimine olla osa igapäevatööst ja kuidas töötaja arengut ettevõttes toetada, räägivad saates tarkvaraettevõtte Helmes õpi- ja töökogemuse disainer Kei Karlson ja juhtivarendaja Oliver Kuldmäe. Vaata lähemalt ›
0
Kaubanduskoda viis veebruari esimeses pooles liikmete seas läbi küsitluse, et koguda ettevõtetelt ettepanekuid tööjõuga seotud probleemide lahendamiseks. Küsitluse tulemused näitavad, et ettevõtted soovivad töösuhetega seotud reeglite paindlikumaks muutmist. Näiteks tegid paljud vastajad ettepaneku lubada muutuva töökoormusega töölepingu sõlmimist ja tähtajalise töölepingu sõlmimist rohkematel juhtudel ning muuta mõistlikumaks tööandja vastutust kaugtöö puhul. Vaata lähemalt ›
0
Me kõik oleme kuulnud häkkimisest ja häkatonidest IT valdkonnas. Praeguseks on see mõiste saanud hoopis laiaulatuslikuma kasutuse – ärikasvu häkkijad, elustiili häkkijad jne. Varem negatiivse alatooniga tähendus, kus häkkeri eesmärgiks oli andmete või identiteedi vargus, on muutunud nutikate lahenduste kiire leidmise sünonüümiks. Aga kas on võimalik häkkida ka inimeste juhtimist? Vaata lähemalt ›
7
Koroona-aasta kasvatas õiguslike vaidluste arvu pea kolmandiku võrra, näitab ERGO õigusabikulude kindlustuse statistika. Vaata lähemalt ›
0
Ülemaailmne pandeemia on jätnud sügava jälje nii tööandjatele kui ka töötajatele. Muutunud on tööpraktikad, mõjutada on saanud äritegevus ja inimeste heaolu. Üha suuremat probleemi nähakse selles, milline mõju on kaugtööl ja eri hirmudel inimeste vaimsele tervisele. Üks hirm on seotud ka koroona vastu vaktsineerimisega – mida saab ettevõtte personaliosakond teha ära selleks, et hirme maandada, teadlikkust parandada ja ohutu töökeskkond tagada? Vaata lähemalt ›
0
Ettepaneku järgi on töötukassa reservide arvel võimalik maksta palgatoetust kuu aega ja üsna kitsale ringile, kirjutab Äripäev. Vaata lähemalt ›
0
Need Singapuri töötajad, kes ei soovi end COVID-19 vastu vaktsineerida, ei pea oma töömahtu vähendama, kui just nakatunute arv hüppeliselt kasvama ei hakka. Siiski tehakse uued ettekirjutused väga suure nakatumisriskiga töötajatele. Vaata lähemalt ›
0
Et kõik ausalt ära rääkida, pean alustama sellest, et kaotasin kevadel töö. Koroonakriisi alguses kadusid päevapealt koolitused, nõustamised ning sissetulek. Vaata lähemalt ›
0
Tööandjate hinnangul peaks riik tunnistama, et praegune vaktsineerimise korraldus ei ole efektiivne ja tegema plaani muudatusi, sealhulgas võtma kasutusele tööandjate pakutud abi ning kaasama vaktsineerimisse ka erameditsiini. Tööandjad on valmis panustama nii logistika korraldamisse kui ka looma võimalused vaktsineerimiseks ettevõtetes kohapeal. Vaata lähemalt ›
0
„Ma tahaks oma töös edasi, järgmisele tasandile liikuda“ – see on mõte, mida personalijuhtidena kolleegidelt tihti kuuleme. Kuid sama soov võib keerelda ka meis endis. Vaata lähemalt ›
0
Personaliprojektide tasuvuse mõõtmine võib näida keeruline ja inimestega seonduv kohe eriti raskesti mõõdetav. Tegelikult saab kõiki inimestega seotud ettevõtmisi ja tegevusi mõõta. Vaata lähemalt ›
0
Ettevõtete (sise)koolitused, nagu ka väga palju muud tegevused, kolisid eelmisel aastal ekraanidele. Head põnevikku võib süvenenult vaadata paar tundi, kuid kahetunnist slaidiesitlust ekraanil jälgida on üksluine. Kuidas viia ettevõtte koolitused uuele tasemele? Asja selgitab 2020. aasta parima sisekoolitaja konkursi tiitli pälvinud Imre Nõmmik. Vaata lähemalt ›
2
Möödunud aastal kaotas Hispaanias töö ja sotsiaalkindlustuse 360 105 inimest. See tähendab, et pandeemia hävitas umbes 1,86 protsenti töökohtadest kogu riigis ja töötuse määr tõusis möödunud aastal peaaegu 23 protsendi võrra. Vaata lähemalt ›
0
2021. aasta algus on juba toonud ning toob ka edaspidi muudatusi töötervishoiu ja tööohutuse seaduses (edaspidi TTOS). Eriti tasub silmas pidada kuupäevi 1. märts ja 1. september. Muudatuste puhul on põhilisteks märksõnadeks ajakohasus ja tööandjate halduskoormuse vähenemine ning seda saamegi uuenenud TTOS-i puhul välja tuua. Vaata lähemalt ›
0
„Nüüdseks on selgunud, et kaugtöö on nagu rändrahn, mida Eesti ajaloos Kalevipoeg viskas,ˮ rääkis värvikalt Eesti tunnustatuim tööõiguse spetsialist Heli Raidve personalitöö aastakonverentsil, rääkides töösuhetest COVID-19 ajal. Vaata lähemalt ›
0
Eesti Kaubandus-Tööstuskoda esitas rahandusministeeriumile ettepaneku tõsta tervise edendamise kulude maksuvaba piirmäära senise 400 euro pealt 800 euroni aastas. Samuti soovitakse maksuvabade kulude loetellu lisada vaktsineerimine, terviseuuringud ja ka tasulised tervishoiuteenused. Vaata lähemalt ›
0
Juhtimistarkvara SinuLab arendusjuht Maarit Vabrit-Raadla on põline tallinlanna, kes on õppinud erinevatel erialadel ja pidanud mitut ametit, kuni jõudis enda jaoks kõige südamelähedasemani. Vaata lähemalt ›
0
Sada Kanada suurima palgaga tegevjuhti teenisid 2019. aastal 202 korda rohkem kui keskmine töötaja. See on kolmas kord, kui lõhe ületas 200 piiri, kuigi vähenes võrreldes eelmise aasta 227:1 suhtarvuga. Vaata lähemalt ›
0
Milliseid tegevusi tuleks uue töötaja sisseelamisperioodi jooksul kindlasti teha? Kes täpselt ja kuidas töötaja hea sisseelamise eest vastutab ning millised on sisseelamisperioodi tulemuslikkuse indikaatorid? Kogemust jagab Swedbanki personalijuht Ülle Matt. Vaata lähemalt ›
0
Järjest rohkem mõtestatakse ettevõtetes töötaja- ja kliendikogemust: kaardistatakse teekondi, kokkupuutepunkte, ootusi, saadud kogemust ja emotsioone. Üha rohkem räägitakse ka n-ö pehmete väärtuste, empaatia ja emotsioonide olulisusest. Vaata lähemalt ›
0
Populaarsemad allikad
Tre Raadio - Ring FM
|
0% |
Läänlane.ee
|
0% |
Geenius
|
0% |
Viimsi Uudised
|
0% |
Vormsi
|
0% |
| Vaata allikaid » | |
Pane LIKE Facebook-is ja ära maga maha päeva kõige tähtsamat uudist!
21.03.2026 15:29
Viimane uuendus: 15:24.
Uudiste reiting uuendatud: 15:22.
Mis on Uudis.net?
Uudis.net näitab populaarsemate uudiste edetabelit erinevatest Eesti uudisteportaalidest.
Meie tööpõhimõttetest loe lähemalt KKK rubriigist.
Keele valik
Српски / srpski Eesti keel (Eesti uudised) Русский язык (новости Эстонии) Українська мова (новини Естонії)