Tehisaru on hakatud reguleerima aina korrapärasemalt, sest vastasel juhul võib AI muutuda diskrimineerivaks ja laiemalt ebaeetiliseks. Vaata lähemalt ›
0
Juba täna kell 14 algab Äripäeva veebiseminar, kus on juttu ka sellest, kuidas kaitsta töötajaid koroonaviiruse eest. Veebiseminari viib läbi Viveo Health partnersuhete juht Ester Eomois. Vaata lähemalt ›
3
Juba täna kell 10 algab Äripäeva veebiseminar, kus on juttu ka sellest, kuidas kaitsta töötajaid koroonaviiruse eest. Veebiseminari viib läbi Viveo Health partnersuhete juht Ester Eomois. Vaata lähemalt ›
1
Lugeja küsimusele töötasu vähendamise teatamise kohta vastab Tööinspektsiooni nõustamisjurist Greete Kaar. Vaata lähemalt ›
6
Kui varem oli töö virtuaalne juhtimine ja organiseerimine paljudele üks valikutest, siis nüüdseks on see otsene vajadus. Vaata lähemalt ›
6
MySpotiti ühe asutaja Hardi Kinnase sõnul on tekitanud kriis nõudluse individuaalset töötegemist võimaldavate ruumide järele. „Inimesed võtavad tõsiselt Terviseameti soovitusi sotsiaalseks distantseerumiseks, kuid ettevõtted võitlevad ellujäämise nimel ja peavad leidma uusi loovaid viise töö jätkamiseks.” Vaata lähemalt ›
0
Kui aastatel 2013–2017 käis suurem osa eestimaalastest aeg-ajalt tõbisena tööl, siis alates 2018. aastast hakkas haigena tööl käimise trend muutuma. Eelmisel aastal oli haigena tööd pidanud tegema 81% töötajatest ja tänavu – veel enne, kui paljud tööandjad rakendasid kodukontori võimalust – oli tõbisena tööl käinud 61% töötajatest, näitab CVKeskuse iga-aastane küsitlus. Vaata lähemalt ›
0
Saates „Kasvukursil” käsitlesime tööturul toimuvat olukorda – kuidas tööandja saab kulusid optimeerida, millised on kokkuleppelised ja millised seadusega võimaldatud lahendused. Vaata lähemalt ›
2
Personaliuudiste teemaveeb korraldab 7. aprillil veebiseminari, kus tuleb muu hulgas juttu sellest, milliste tööõiguse võimalustega ettevõtet praeguses kriisiolukorras päästa. Vaata lähemalt ›
3
Möödunud nädalal olid 70% kõigist ettevõttesisese suhtlusplatvormi GuavaHR kaudu loodud postitustest COVID-19 teemalised. Kriisikommunikatsioon otsib endale kohta: eriolukord on pannud ettevõtted katsetama nii SMS-ide kui ka sotsiaalmeediaga. Kui mitmed suurettevõtted on kokku pannud eriolukorra teemal töötajatega infot jagava kommunikatsioonitiimi, siis igas viiendas Eesti ettevõttes vastutab kriisikommunikatsiooni eest personalijuht, selgub GuavaHRi küsitlusest. Vaata lähemalt ›
74
Uuega harjumine võtab aega mitu nädalat. Jagan oma kodukontori nippe, mis muudavad päeva kordaläinuks ja tähenduslikuks. Vaata lähemalt ›
16
Koroonaviiruse levik on pannud töötasu pärast muretsema nii tööandjad kui ka töötajad. Eesti töölepingu seadus ei näe ette töötajate ajutise koondamise ega sundpuhkusele saatmise võimalust, kuid sätestab piiratud võimalused töötasu vähendamiseks. Vaata lähemalt ›
8
Saates on külas Tammiste Personalibüroo eksperdid, kellega tuleb juttu sellest, kuidas käib töö ühes personaliotsingu büroos. Vaata lähemalt ›
0
Esimeses saateosas kuulete, mida tähendab personalijuhi jaoks ettevõtte laienemine teistesse riikidesse. Kuidas luua ühtset organisatsioonikultuuri ettevõttes, mille töötajad asuvad maailma eri paigus? Vaata lähemalt ›
0
Töötasu hüvitist makstakse töötajale, kelle tööandja tegevus on erakorralistest asjaoludest tulenevalt oluliselt häiritud. Hüvitis tagab töötajatele sissetuleku ning aitab tööandjatel ajutised raskused üle elada, et ei peaks töötajaid koondama või tegevust lõpetama. Vaata lähemalt ›
0
Töötasu hüvitist makstakse töötajale, kelle tööandja tegevus on erakorralistest asjaoludest tulenevalt oluliselt häiritud. Hüvitis tagab töötajatele sissetuleku ning aitab tööandjatel ajutised raskused üle elada, et ei peaks töötajaid koondama või tegevust lõpetama. Vaata lähemalt ›
0
Seoses kehtestatud eriolukorraga ja soovitusega massiliselt kodust töötada, leiab Eesti Infotehnoloogia ja Telekommunikatsiooni Liit (ITL), et on vajalik meelde tuletada põhilisi teadmisi infoturbest. Vaata lähemalt ›
0
Eelmisel nädalal teatas kollektiivsetest koondamistest töötukassale 18 ettevõtet, neist kaheksa puhul toodi põhjuseks koroonaviirus. Vaata lähemalt ›
2
Kui varem on kaugtöö olnud pelgalt moodsatele tööandjatele iseloomulikuks hüveks ja tore võimalus üksnes osa töötajate jaoks, siis nüüdseks on sellest saanud hädavajadus, et kindlustada äritegevuse järjepidevus ning täita riiklikke tervishoiunõudeid. Vaata lähemalt ›
17
Populaarsemad allikad
|
|
0% |
|
|
0% |
|
|
0% |
|
|
0% |
|
|
0% |
| Vaata allikaid » | |
Pane LIKE Facebook-is ja ära maga maha päeva kõige tähtsamat uudist!
23.03.2026 14:22
Viimane uuendus: 14:19.
Uudiste reiting uuendatud: 14:10.
Mis on Uudis.net?
Uudis.net näitab populaarsemate uudiste edetabelit erinevatest Eesti uudisteportaalidest.
Meie tööpõhimõttetest loe lähemalt KKK rubriigist.
Keele valik
Српски / srpski Eesti keel (Eesti uudised) Русский язык (новости Эстонии) Українська мова (новини Естонії)