Eesti palgauuringu kohaselt erineb meeste ja naiste kuine mediaanpalk uuringus osalenud pea 500 organisatsioonis tänavu 6% võrra, aastapalk aga 7% võrra. Vaata lähemalt ›
26
Tööandjad ja President Kaljulaidi Fond käivitavad üheskoos algatuse Vägivallavabaks, mille eesmärk on aidata kaasa lähisuhtevägivalla vähendamisele. Esimeste majakatena liitusid algatusega Eesti Energia, SOL Baltics, Betsson Group ning Ensto Estonia. Vaata lähemalt ›
2
Statistikaamet viis reservväelaste seas läbi uuringu*, milles selgus, et ajateenistuse läbinud meesterahvas teenib mediaanpalgas 207 eurot kuus rohkem kui tema eakaaslane, kes ajateenistust läbinud pole. Aasta lõikes tähendab see seda, et mediaanpalga arvestuses teenib reservväelane 2484 eurot rohkem. Vaata lähemalt ›
0
Statistikaamet viis reservväelaste seas läbi uuringu*, mille tulemusena selgus, et ajateenistuse läbinud meesterahvas teenib mediaanpalgas 207 eurot kuus rohkem kui tema eakaaslane, kes ajateenistust läbinud pole. Aasta lõikes tähendab see seda, et mediaanpalga arvestuses teenib reservväelane 2484 eurot rohkem. Vaata lähemalt ›
0
Kõige karmim on värvata valesid inimesi, sest tööjõu vahetus on väga kallis, ütles Tele2 Eesti finantsdirektor Kristina Penu atraktiivsete tööandjate päeval. Uurime personalijuhtidelt, kui palju mõeldakse Eesti ettevõtetes tööjõuvoolavuse hinnale. Vaata lähemalt ›
1
Ehkki mõlemad põlvkonnad seisavad silmitsi majandusliku ebakindluse, kõrge stressitaseme ja kasvava kliimaärevusega ning mõtisklevad, kuidas tehnoloogia mõjutab nende töökohti ja pikaajalisi karjäärivalikuid, jäävad nad siiski optimistlikuks ja toetavad jätkuvalt muutusi nii töökohal kui ühiskonnas. Vaata lähemalt ›
9
Ühiskonnas räägitakse üha enam vaimse tervise hoidmise vajadusest ka töökeskkonnas. Hiljuti langetas kohus Eestis otsuse tööstressist põhjustatud töötaja läbipõlemisega seoses, kus nõustus osaliselt töötaja põhjendustega ja leidis, et tööandja on rikkunud töötervishoiu ja tööohutuse seaduse nõuded. Kohus mõistis tööandjalt töötaja kasuks välja kahjuhüvitise ligikaudu 10 000 eurot. Vaata lähemalt ›
0
Ühiskonnas räägitakse üha enam vaimse tervise hoidmise vajadusest ka töökeskkonnas. Hiljuti langetas kohus Eestis otsuse tööstressist põhjustatud töötaja läbipõlemisega seoses, kus nõustus osaliselt töötaja põhjendustega ja leidis, et tööandja on rikkunud töötervishoiu ja tööohutuse seaduse nõuded. Kohus mõistis tööandjalt töötaja kasuks välja kahjuhüvitise ligikaudu 10 000 eurot. Vaata lähemalt ›
0
Ühiskonnas räägitakse üha enam vaimse tervise hoidmise vajadusest, seda mh ka töökeskkonnas. 2019. aastast alates on tööandjal kohustus anda töökeskkonna riskianalüüsis ülevaade töötaja vaimset tervist mõjutavatest psühhosotsiaalsetest ohuteguritest ja võtta tarvitusele abinõud nendest põhjustatud riski vähendamiseks. Vaata lähemalt ›
44
Täna kohtusid Eesti Tööandjate Keskliidu ja Eesti Ametiühingute Keskliidu delegatsioonid esimest korda, et arutada järgmise aasta alampalga üle. Konkreetsete numbriteni kohtumisel veel ei jõutud ja läbirääkimised jätkuvad oktoobris. Vaata lähemalt ›
0
Eesti tudengite hinnangutel põhinevas Eesti ettevõtete ja organisatsioonide atraktiivsuse edetabelis on ligi 300 nime. Nimekirjas pole nimetatud viie kõige vähem atraktiivsemaks hinnatud tööandja nime. Vaata lähemalt ›
0
Eesti tudengite hinnangutel põhinevas Eesti ettevõtete ja organisatsioonide atraktiivsuse edetabelis on ligi 300 nime. Nimekirjas pole nimetatud viie kõige vähem atraktiivsemaks hinnatud tööandja nime. Vaata lähemalt ›
0
Eesti tudengite hinnangutel põhinevas Eesti ettevõtete ja organisatsioonide atraktiivsuse edetabelis on ligi 300 nime. Nimekirjas pole nimetatud viie kõige vähem atraktiivsemaks hinnatud tööandja nime. Vaata lähemalt ›
0
Selleks, et olla tööandja brändingus ja töötajate leidmises edukas, peab tegevusi planeerima ja tulemusi mõõtma. Kõhutunde pealt kaugele ei jõua. Siinsed tulemused annavad ettevõttele sisendi, mille alusel kaardistada nii hetkeolukord, hinnata juba tehtud tegevuste tulemuslikkust kui ka planeerida tulevikku. Vaata lähemalt ›
0
Juuni teises pooles, kui kaasmaalased valmistusid jaanipidustusteks, lendasin üle ookeani Ameerikasse. USA-s on mul sõpru, keda polnud pikka aega näinud, kuid oli ka professionaalne huvi, miks just sel aastal sinna sõita soovisin. Vaata lähemalt ›
0
Millised olid logistikajuhtide, logistikute, veoautojuhtide, bussijuhtide, pakiautojuhtide ja sellest aastast uue ametina nimistusse lisandunud kahveltõstukijuhtide keskmised mediaanpalgad ametirühmade lõikes tänavu teises kvartalis ning kuidas need on muutunud võrreldes varasemate kvartalitega? Vaata lähemalt ›
6
Tänapäeva kiiresti muutuv ja keeruline maailm nõuab meeskondadelt tõhusat koostööd ja loovat juhtimist rohkem, kui kunagi varem. Kati Orav, visuaalse lihtsustamise ekspert, Äripäeva ja Personaliuudiste aasta koolitaja 2023 tiitliga pärjatud “kritseldaja” rõhutab visuaalsete tööriistade rolli koostöö edendamisel ja juhtimisprotsesside selgitamisel. Vaata lähemalt ›
65
Rubriigis "Vali endale coach!" leiad suurepärase ja mitmekülgse valiku tunnustatud ja pädevatest coachidest, keda endale strateegiliseks partneriks kutsuda. Vali targalt! Vaata lähemalt ›
0
Üle 65-aastaste raamatupidamise tippspetsialistide ametirühma – see hõlmab paljuski pearaamatupidajaid – mediaanpalk teises kvartalis oli 1400 eurot ehk tublisti alla Eesti üldise mediaanpalga, mis oli 1641 eurot. Vaata lähemalt ›
22
Populaarsemad allikad
Maaleht
|
0% |
Eesti Ekspress
|
0% |
Investor
|
0% |
Makroskoop
|
0% |
Koiduaeg
|
0% |
| Vaata allikaid » | |
Pane LIKE Facebook-is ja ära maga maha päeva kõige tähtsamat uudist!
15.04.2026 21:45
Viimane uuendus: 21:44.
Uudiste reiting uuendatud: 21:40.
Mis on Uudis.net?
Uudis.net näitab populaarsemate uudiste edetabelit erinevatest Eesti uudisteportaalidest.
Meie tööpõhimõttetest loe lähemalt KKK rubriigist.
Keele valik
Српски / srpski Eesti keel (Eesti uudised) Русский язык (новости Эстонии) Українська мова (новини Естонії)